Urlaubsplanung¶
Ziel: Sie verwalten Urlaubstage und Abwesenheiten von Mitarbeitern — Anträge stellen, genehmigen und im Gruppenkalender einsehen.
Das Modul Urlaubsplanung ermöglicht es, Urlaubstage und Abwesenheiten von Mitarbeitern zu verwalten.
Funktionen
Gewünschte Urlaubstermine von Mitarbeitern über das Web-Interface eintragen.
Prüfen, ob es Überschneidungen zwischen beantragten Urlaubstagen und geplanten Aufgaben gibt.
Genehmigung der eingetragenen Urlaubstermine (bezogen auf das Urlaubsplanung-Organigramm).
Flexible Zusammenfassung der Abwesenheiten aller Team-Mitglieder.
Import der Urlaubstage aus anderen Applikationen.
Zugriffsrechte
Um einen Urlaubsantrag zu stellen und den Urlaubs-Kalender und -Konto einzusehen, benötigt ein Benutzer die Benutzer-Rolle Urlaubsplanung Nutzer. Verfügt ein Benutzer über die Benutzer-Rolle Urlaubsplanung Vorgesetzter, kann er sich die Informationen zusätzlich für untergeordnete Benutzer (bezogen auf das Urlaubsplanung-Organigramm) anzeigen lassen.
Konten¶
Sie können die Anzahl der Urlaubstage und den Rest vom Vorjahr bearbeiten.
Gruppenkalender¶
Sie können Gruppenkalender erstellen, damit Team-Mitglieder die Urlaubspläne anderer Teamkollegen berücksichtigen können. Ein Mitarbeiter kann gleichzeitig mehreren Gruppen angehören.
Urlaubsantrag stellen¶
Schritt für Schritt¶
Die Schaltfläche Neuer Antrag anklicken.
Im Dialogfenster Neuer Antrag die folgenden Informationen eingeben:
Mitarbeiter aus der Liste auswählen
Anfang und Ende des Urlaubs
Urlaubsart
optional ein Kommentar
Ergebnis prüfen¶
Der Antrag erscheint in der Antragsliste. Verfügt ein Benutzer über die Benutzer-Rolle Urlaubsplanung Vorgesetzter, kann er den Antrag genehmigen.
Anträge können bearbeitet, akzeptiert und gelöscht werden. Gibt es
Überschneidungen zwischen Urlaubstagen und eingeplanter Arbeit, erscheint in
der Spalte Aktion das Zeichen 
.
Kalender¶
Sind arbeitsfreie Tage mit einem Unterstrich 
oder 
markiert, wurden sie aus dem Ressourcenpool von Rillsoft Project
übernommen.
Ereignisprotokoll¶
